SAGUENAY, QC, le 12 octobre 2007. - / LBR.ca / - Comment prévenir les maux de dos, les chutes et les autres risques d’accidents et de maladies du travail? Comment rendre son milieu de travail plus sécuritaire, et ainsi protéger les travailleurs, voire sauver des vies? Des entreprises de la région ont trouvé 21 solutions originales, permettant de réduire les risques d’accidents et de maladies du travail! Des travailleurs et des employeurs de trois de ces entreprises se sont particulièrement distingués par leur réalisation, ce qui leur a valu de recevoir un Prix innovation en santé et sécurité du travail. Organisé par la Commission de la santé et de la sécurité du travail (CSST), ce concours vise à récompenser les initiatives en matière de prévention et à les faire connaître. Ingénieuses, efficaces et faciles à appliquer, ces bonnes idées peuvent être reprises par d’autres entreprises du Québec!

Chez Les Industries MES, un petit coup de baguette... à jet d’air et le travail éreintant disparaît!

Lauréat de la catégorie PME, Les Industries MES est une entreprise de la Baie qui effectue principalement l’ensachage et l’entreposage de produits reliés à l’industrie de l’aluminium. Pour vider les sacs d’une tonne d’alumine calcinée, les employés devaient pousser sur les parois. Comme ils devaient en vider plus d’une vingtaine par jour, ils ressentaient des maux de dos et des douleurs aux bras. Le problème a été soulevé au comité de santé et de sécurité de l’entreprise. Après des recherches et des expérimentations, les employés ont mis au point une baguette à jet d’air favorisant l’expulsion de l’alumine calcinée par la turbulence provoquée lorsque la baguette à jet d’air est insérée dans le sac. En plus de rendre le travail plus sécuritaire, cette innovation a permis d’augmenter la production. Cette solution pourrait se répandre comme une traînée de poudre partout où il y a de la matière en vrac!

Portes de wagons bloquées? SFK Pâte trouve la clé!

Gagnant de la catégorie Grandes entreprises, SFK Pâte de Saint-Félicien expédie par train une partie de la pâte qu’elle produit. Certaines manivelles des portes de train étant parfois très difficiles à tourner, l’ouverture des portes s’en trouvait souvent ardue. Le travailleur devait alors forcer en prenant une mauvaise posture et risquait de se blesser ou de chuter. Un employé a conçu un outil qui s’adapte à la porte de wagon. L’outil est retenu par une goupille de sécurité et permet de saisir la manivelle solidement. La clé à rochet qui y est fixée entraîne plus facilement le mécanisme d’ouverture. Le travailleur est en position stable en tout temps et les efforts physiques exigés pour actionner la manivelle des portes de wagons sont grandement diminués. Cette clé pourrait être utile là où le transport de marchandises se fait par train.

Le treuil mobile : une brillante idée développée chez Hydro-Québec!

Hydro-Québec, poste Chibougamau, remporte la catégorie Organismes publics. Pour remplacer certains appareillages comme les transformateurs ou les disjoncteurs, on utilise une grue et des élingues d’acier. La manipulation des élingues dans l’entrepôt est une tâche difficile : les travailleurs devaient retenir les élingues à force de bras pour les suspendre ou les décrocher du mur où elles sont rangées. Cette tâche exigeait beaucoup de force et pouvait entraîner des douleurs au dos, et des blessures aux bras et aux mains. Pire encore, advenant qu’un travailleur échappe la corde, les élingues pesant de 10 à 60 kg chacune auraient pu tomber sur lui. Avant qu’un accident grave n’arrive, une solution a été mise de l’avant! Comme solution, le mécanicien et le chef des ouvriers d’entretien ont développé un treuil soudé à l’envers sur un rail pour faciliter son déplacement le long du mur. Il peut donc être positionné sous le groupe d’élingues à manipuler, sans que personne n’ait à forcer. Hydro-Québec pourrait importer le treuil mobile dans ses différents postes afin de «court-circuiter» les risques associés à cette tâche!

La CSST salue l’apport en prévention des 18 autres finalistes :

Dans la catégorie PME : Enseigne Ste-Marie / Flash néon, Mécanique POG, Serres et pépinière Girardville et STACA. Dans la catégorie Grandes entreprises : La compagnie Abitibi-Consolidated du Canada, division Alma, Bois d’ingénierie Abitibi-LP, Bois d’ingénierie Abitibi-LP II, Cascades Groupe Carton Plat, Charl-Pol Saguenay, La Compagnie Abitibi-Consolidated du Canada, secteur La Doré, Louisiana-Pacific OSB Chambord, Veolia ES Canada Services industriels (Etablissement d’Onyx industries). Mentionnons finalement les candidatures dans la catégorie Organismes publics : le Cégep de Chicoutimi, le Centre de santé et de services sociaux Domaine-du-Roy, la Pépinière de Normandin du ministère des Ressources naturelles et de la Faune, le Service de sécurité-incendie de Roberval, le Service des loisirs de ville d’Alma et enfin, le service des Travaux publics de la ville de Dolbeau-Mistassini.

Les lauréats régionaux en lice pour la grande finale provinciale!

Toutes les innovations présentées dans le cadre du concours sont le fruit d’une étroite collaboration entre les travailleurs et les employeurs. Les lauréats du Saguenay-Lac-Saint-Jean ont été choisis par un jury composé de représentants d’employeurs, de travailleurs, de la CSST et de ses partenaires en santé et en sécurité du travail. Le Prix innovation étant organisé dans toutes les régions du Québec, tous les lauréats régionaux se retrouvent en lice pour le Gala provincial qui aura lieu en 2008.

Pour en apprendre davantage sur le Prix innovation et pour voir les vidéos illustrant les réalisations lauréates, consultez notre site Web :
www.csst.qc.ca/prixinnovation.

La prévention, on y travaille tous ensemble!

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